Resursele Umane se ocupa  de recrutare, evaluare personal, intocmire contracte de munca in temeiul si avantajul clientului sau, de clauze contractuale, dosare de personal, si multe alte activitati pe care nu le regasim intr-un contract general de contabilitate ce doreste sa includa acest serviciu: –    cum sa redacteze un contract de munca; –    colectivce acte sunt necesare pentru angajare Resursele Umane colaboreaza in stransa masura cu alte departamente sau servicii externe precum protectia muncii sau medicina muncii.

Pentru un departament de Resurse Umane ai nevoie de personal calificat precum: manager resurse umane, inspector resurse umane, pshiholog, si alti membri specializati pe o anume ramura.

Functionam in baza propriilor certificate digitale, aprobate de catre ANAF, pentru depunerea declaratiei 112 aferenta angajatilor unei entitati juridice. In felul acesta clientii nostri fac o economie in achizitionarea propriului lor certificat digital. Aceasta economie este anuala, in baza reinnoirii certificatului de catre institutia ce il elibereaza. Servicii de resurse umane oferite clientilor nostri: •    Consultanta cu privire la angajare sau legislatia in vigoare •    Intocmire contract de munca •    Intocmire dosar de personal •    Consultanta si trimitere catre societati abilitate cu Protectia Muncii si Medicina Muncii, unde clientii au tarife si tratament preferential in baza conventiei semnate intre societatea noastra cu aceste societati •    Reprezentare in caz de control ITM •    Inregistrare contracte de munca si transmiterea lor prin REVISAL •    Teste de aptitudini in functie de postul oferit de angajator pentru angajatii lui. •    Instiintari prin e-mail-uri periodice, in functie de  modificarile legislative importante Misiunea noastra este sa respectam legislatia si sa oferim cele mai moderne si fiabile solutii pentru clientii nostri. •    Urmarirea consecutivitatii contractelor de munca •    Inregistrarea si transmiterea lor prin Registrul de Evidenta Salariati Electronic catre Inspectoratul de Munca Bucuresti •    Realizarea salariului in baza fisei de pontaj •    Calculul concediilor de odihna •    Depunerea cererii de rambursare in cazul concediilor medicale catre Casa de Sanatate Bucuresti •    Furnizarea statului de salarii lunar •    Calculul lunar sau trimestrial al taxelelor aferente contributiilor salariale •    Asumarea raspunderii in caz de erori survenite din cauza societatii noastre •    Depunerea declaratiei privind vectorul fiscal cu privire la angajare, de catre entitatea juridica,  la Administratia Financiara de care apartine •    Consultanta in ce priveste taxele si calculul salariilor •    Urmarirea pastrarii statului de  microintreprindere prin respectarea conditiilor de angajare •    Depunerea declaratiilor lunare si trimestriale aferente contributiilor salariale